「リフレッシュウィーク」・「学校閉庁日」

昨今、働き方改革についての議論がなされ、教員の超過勤務についても社会問題となっているところです。教職員のワークライフバランスを確立し、意欲を持って働くことができる職場環境を整備することは、教育の質の向上を図るうえでも大切なことと捉えています。そこで、教育委員会では、平成30年度から市内の公立学校・公立幼稚園において夏季休業期間に、「リフレッシュウィーク」および「学校閉庁日」を設定し、有給休暇を取得できていない状況を、少しでも改善したいと考えています。ご不便をおかけしますが、市民の皆様のご理解をよろしくおねがいします。

「リフレッシュウィーク」について8月11日～8月17日

8月11日から8月17日の7日間を、学校が関係する市教育委員会主催の行事及び会議等を実施しない「リフレッシュウィーク」として設定します。この期間には、学校でも極力行事等を組まず、教職員が有給休暇を取得しやすい環境づくりに努めます。

「学校閉庁日」について8月13日～8月15日

8月13日から8月15日の3日間を、校内業務や電話対応を含む対外的な業務を行わない「学校閉庁日」として設定します。この期間は、学校に勤務者を置かず、原則として部活動等の教育活動も行わないこととしています。